为进一步深化医教协同机制，推动医学人才培养模式改革创新，公共卫生与预防医学系特聘请长治市人民医院骨干教师担任兼职教师，承担部分课程的教学任务。为切实保障教学质量，4月10日，我系组织开展试讲考核活动，系教学督导组成员全程参与评审。
三位试讲教师分别以《公共卫生服务管理》《药品政策和管理》《卫生人力资源管理》为主题，结合丰富的临床实践经验，系统讲授了公共卫生服务体系构建、药品全生命周期管理框架、卫生人力资源优化配置等核心内容，将行业一线的实践案例深度融入课堂教学。
系督导组成员从教学内容架构、授课方法等方面进行了多维度综合评价，充分肯定了三位教师临床案例丰富、实践指导性强等显著优势，同时针对教学逻辑优化、板书设计规范及课程思政元素有机融入等方面提出具体改进建议。本次试讲活动是医教协同育人的重要实践，既检验了临床教师教学能力，也为培养应用型人才提供了新思路。
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